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피펫잡는 언니들
2019년 「여성과학기술인 R&D 경력복귀 지원사업(Returner)」
회원작성글 sea
  (2019-03-20 10:54)

자세한 신청 방법은 아래 사이트 클릭! 
https://www.wiset.or.kr/contents/information_view.jsp?sc_page=1&pk_seq=29422&sc_type=1&sc_tab=1&page=1

 

2019년 「여성과학기술인 R&D 경력복귀 지원사업(Returner)」 공고

  
 

☞인력,기관 각각 사업신청하기(클릭)

 본 사업은 정부 일자리 지원사업으로 인력 및 기관이 사업신청 마감일 전(~4/10 18시까지)
매칭을 완료하여 각각 사업신청을 마쳐야 사업심의를 받을 수 있습니다.



출산, 육아 등으로 경력이 단절된 이공계 여성의 R&D 분야 복귀를 지원하고자, 2019년도「여성과학기술인 R&D 경력복귀 지원사업」신규과제 모집을 다음과 같이 공고하오니, 사업 지원을 희망하는 여성과학기술인 및 연구기관은 아래의 절차에 따라 신청하여 주시기 바랍니다.
 

2019년 3월 11일
한국여성과학기술인지원센터 소장 한화진

 


1. 사업 목적
출산, 육아 등으로 인해 경력이 단절된 여성과학기술인의 과학기술 R&D 관련 분야 복귀 지원을 통해 여성과학기술인 누수 방지 및 활용률 제고
 
2. 지원 내용
가. 지원기간 : 최대 3년(최대 36개월)
 ○ 사업개시월로부터 연차별 12개월, 최대 3년차까지 지원
 ※ 12개월 단위로 연차평가를 실시하여 계속지원 여부 평가
 
 나. 지원내용 : 경력단절 여성과학기술인의 채용 및 연구개발 참여를 위한 연구비 및 교육 멘토링
 ○ (연구비) 경력단절 여성과학기술인의 인건비 및 연구활동비 등
최종학력 지원규모 비고
석사 2,100만원

※ 연차별 지원금액임.

※ 최장 3년간 6,300만원~6,900만원 지원

박사 2,300만원
※ 정부지원금의 5% 이상 교육훈련비 등을 위한 연구활동비 및 추진비로 사용하여야 함.
※ 시간선택제로 채용가능함. 이 때, 정부지원금은 근무시간에 비례하여 계약된 연봉의 1.05배를 한 금액을 기준으로 정부지원금 한도 내에서 최대금액을 지급
 
<석사인 경우>
근무시간 비례 연봉계약액 × 1.05 >= 2,100만원 ⇒ 2,100만
근무시간 비례 연봉계약액 × 1.05 < 2,100만원 ⇒ 연봉계약액 × 1.05
 
< 박사인 경우>
근무시간 비례 연봉계약액 × 1.05 >= 2,300만원 ⇒ 2,300만원
근무시간 비례 연봉계약액 × 1.05 < 2,300만원 ⇒ 연봉계약액 × 1.05

  ※ 인건비는 소속기관의 지급기준을 따르되, 지원금을 포함하여 기준연봉 2,800만원 이상의 연봉을 지급하여야 함.
[기준연봉 : (기본급 + 월정액수당, 퇴직금 제외) × 12개월]

 ○ (교육 멘토링) 경력단절 여성과학기술인의 연구역량 강화 및 경력 개발을 위한 교육(연1회) 및 멘토링 프로그램 제공
 
다. 지원규모 : 신규지원 45개 과제 내외
※ 신규과제 및 계속과제에서 중단(조기 취업 등) 발생 시, 선정평가결과 차순위자를 추가선정하여 지원함.(단, 당해연도 지원기간이 6개월 이상 남은 경우에 한함)
 
3. 지원대상 및 신청요건
가. 참여인력
○ 이공계 석사 이상 학위(또는 동등학력*) 소지자  
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○ 임신, 출산, 육아, 가족구성원 돌봄, 건강, 계약만료 등으로 인해 경력이 단절되었거나 해당 사유로 미취업 중인 여성
- 이공계 학사학위를 취득하고 2년 이상 경력과 경력단절 경험이 있는 자가 석사학위 과정 중이거나, 이공계 석사학위를 취득하고 경력단절 경험이 있는 자가 박사학위 과정 중인 경우 신청 가능함.
※ 단, 사업 선정 후, 참여기관과 근로계약을 체결하고 실 근무가 가능해야 함.
○ 사업신청일 기준, 고용보험에 가입되어 있지 않아야 함.
- 시간강사, 3개월 이내 일용직, 3개월 이내 단기간 근무자는 고용보험에 가입되어 있더라도 신청 가능함.
- 예비공고 기간(’19.2.18.~’19.3.10.) 동안 두드림 사이트를 통해 등록 및 매칭된 경우, 사업신청일 기준 고용보험에 가입되어 있더라도 신청 가능
 
나. 참여기관
○ 경력단절 여성과학기술인을 활용하고자 하는 과학기술분야 연구기관*
* 「기초연구진흥 및 기술개발지원에 관한 법률」 제6조 제1항 또는 제14조 제1항 각호에 해당하는 기관
* 「벤처기업육성에 관한 특별조치법」 제2조에 따른 벤처기업
* 「연구개발특구의 육성에 관한 특별법」 제9조의3에 의한 ‘연구소기업’ 신청 가능
* 「중소기업 기술혁신 촉진법」제15조에 따른 ‘기술혁신형 중소기업(이노비즈)’
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 * 기타 지식재산서비스 및 학술연구용역 등 과학기술분야 관련 업무 수행 기관 신청 가능 
○ 정부지원금 대비 30% 이상 기관부담금을 대응하여야 함(현물포함)
○ 채용한 경력단절 여성과학기술인의 4대 보험 및 퇴직금을 필수로 제공하여야 함.
 
4. 참여인력의 업무분야
○ 참여인력은 연구직, 기술직, 연구지원?관리직 등으로 채용되어, 다음과 같은 연구개발 관련 업무를 수행
- 기초연구, 기술 및 제품 개발, S/W 개발, 디자인, 특허 조사 분석, 시장기술조사
- 연구장비 기자재 운용, 설계, 도면의 작성, 가공 조립, 실험 검사 측정
- 연구프로젝트 관리?행정, 전문적 연구지원, 정보 가공 분석, 특허출원
- 시제품 설계 시험 제작, 기술마케팅, 기술영업, 기술협력 등

  
5. 신청기간, 방법 및 절차
가. 신청기간 : 2019년 3월 11일(월) ~ 4월 10일(수) 오후 6시까지
※ 금년 신규과제 신청은 상반기(1회)에만 실시되며, 하반기 모집계획 없음
 
나. 신청방법 : 온라인 접수
WE두드림 사이트(www.wiset.or.kr/wedodream)에서 신청양식 다운로드 및 (인력, 기관 모두) 온라인 사업신청
※ WE두드림 사이트 접속 및 로그인 → 배너의 신청버튼 클릭 → 신청서 및 제출서류 업로드
 
다. 제출서류
○ (참여인력)
제출서류 필수여부 제출 시 유의사항
① 사업신청서 필수 ▶ 이력서, 자기소개서, 경력 및 경험 기술서, 개인정보 수집 및 이용 동의서
▶ 서명 또는 날인하여 PDF 형태로 제출
* 서명 또는 날인이 없는 경우 불인정
② 졸업증명서 사본 필수 ▶ 최종학위에 대해서만 제출
③ 성적증명서 사본 필수 ▶ 최종학위에 대해서만 제출
④ 고용보험 피보험자격
이력내역서
필수 ▶ 고용보험 피보험자격 이력내역서 발급
* 고용센터(ei.go.kr)에서 공인인증서 로그인 후, ‘고용보험가입이력조회’ → ‘고용보험 피보험자격 이력내역서 발급’
* 사업 공고일(’19.03.11.) 이후 발급된 서류만 인정
⑤ 경력증명서 해당 시 ▶ 사업신청서에 작성된 이력사항에 대한 경력증명서 제출
* 고용보험 피보험자격 이력내역서에서 확인 가능한 경력은 별도 제출하지 않아도 됨.
⑥ 연구실적 증명자료 해당 시 ▶ 논문, 특허 등 제출 시 표지/초록만 제출
* 전문 제출 아님
⑦ 자격증명서 해당 시 ▶ 공인영어성적표, 자격증 등 사업신청서에 작성된 자격사항에 대한 증명서류 제출
⑧ 기타 해당 시 ▶ 본인의 역량 등을 증명할 수 있는 자료
  
○ (참여기관)
제출서류 필수여부 제출 시 유의사항
① 신청공문 필수 ▶ 신청기관장 명의 공문
* 대학은 산학협력단장 명의 공문으로 제출
▶ 신청기관 자체 양식으로 제출
② 사업신청서 필수 ▶ 과제별 인력활용계획서, 신청자격 적정성 및 자기진단서, 개인정보 수집 및 이용 동의서
▶ 직인을 날인하여 PDF 형태로 제출
* 직인 날인이 없는 경우 불인정
③ 사업자등록증 사본 필수 -
④ 기업부설연구소인정서,
연구개발전담부서인정서, 벤처기업확인서, 이노비즈 확인서, 연구소기업 등록증 등 참여기관 신청자격에 해당함을 증명할 수 있는 서류
기업 필수 ▶ 한국산업기술진흥협회, 이노비즈협회, 과학기술정보통신부 발급
* 신청일 이전에 발급된 것으로 유효기간 내에 있어야 함.
⑤ 재무제표증명원 또는
회계감사보고서
기업 필수 ▶ 최근 3년치
* 설립 3년 미만 기업일 경우, 설립 이후 기간 동안의 재무제표증명원 또는 회계감사보고서를 제출할 것
(예: 설립한 지 2년밖에 되지 않은 기업은 2년치 재무제표증명원을 제출)
* 국세청 발급 재무제표증명원 또는 회계사 또는 세무사의 확인(원본/날인)을 필한 회계감사보고서
⑥ 우대사항 증명자료 해당 시 ▶ 신청서 중 ‘신청자격 적정성 및 자기진단서’에 우대(가점)사항으로 체크한 경우 관련 증명서류 제출
* 객관적 증명서류가 없을 경우 불인정(단, ‘정규직 채용’에 대한 우대사항은 신청서의 작성내용으로 확인)
   
6. 선정절차
가. 선정절차

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※ 사업신청, 인력모집과제 등록 및 기관(과제) 응시는 신청기간 중 상시로 WE두드림사이트에서 진행됨
 
나. 세부 추진 일정
upload_image
 ※ 상기 일정은 추진상황에 따라 일부 변경될 수 있음.
 
7. 선정기준
가. 요건심사
구 분 세부검토내용 결과
인력 신청
자격
부합성
- 경력단절/미취업 여부
- 이공계 석사 이상/동등학력 학위 해당 여부
여 □
부 □
참여
제한
여부
- 신청자의 국가연구개발사업 참여제한 해당 여부
동 사업 기수혜 여부, 정부재정 일자리지원사업 참여 여부
한국 국적 미소지 여부
여 □
부 □
신청서 - 신청서 및 증빙서류 제출 여부
- 신청서 작성?제출의 완결성
여 □
부 □
기관 신청
자격
부합성
- 신청기관 자격 해당 여부
※기초연구진흥 및 기술개발지원에 관한 법률 제6조 제1항 각호 및 제14조 제1항 각호에 해당 여부
※「벤처기업육성에 관한 특별조치법」 제2조에 따른 벤처기업
※연구개발특구의 육성에 관한 특별법」 제9조의3에 의한 ‘연구소기업’
- 신청기관 인력모집과제(복귀과제)의 참여인력 업무분야 부합 여부
- 정부지원금의 30%이상 기관대응 계획 여부
여 □
부 □
참여제한 여부 - 신청기관 및 대표자, 활용책임자 등의 국가연구개발사업 참여제한 해당 여부 여 □
부 □
신청서 - 신청서 및 증빙서류 제출 여부
- 신청서 작성, 제출의 완결성
여 □
부 □
 
 
나. 매칭심의
구분 평가항목 평가지표 배점
인력
(40점)
지원대상의
적절성
•경력단절 기간 및 사유 10점
경력단절
극복현황
및 의지
•신청동기 및 지원필요성
•경력단절 원인의 해결 현황 및 극복의지
•향후 경력복귀(연구 복귀 및 경력개발) 계획의 구체성
20점
연구개발 역량 •연구수행 경력
•기존 경력 및 연구성과의 우수성
•기타 업무추진 능력(재취업 교육?훈련 수료, 자격증 등)
10점
기관
(40점)
연구개발 인력
지원의 필요성
•여성인력 활용현황(여성연구개발인력 비율)
•인력 활용 및 양성 계획의 구체성(업무 및 교육 훈련)
10점
연구개발 인력
활용 인프라
•기관부담율
•재무건전성
•근무여건의 우수성(인건비, 근무시간, 복지제도 등)
20점
연구개발 역량 •R&D 수행규모 및 R&D 투자율
•R&D 수행 성과 및 실적의 우수성
10점
매칭적합성
(20점)
•기관의 활용계획과 인력의 기존 경력의 연관성
•향후 인력의 경력지속 및 발전 가능성
20점
합 계 (인력+기업+매칭적합성 평가) 100점
가점 인력이 WISET아카데미 예비복귀자 교육을 수료한 경우 (1점)
☞ ‘17년 예비복귀자 교육(GET READY) 수료자부터 ’19년 예비복귀자 교육수료자까지 가점
10점
예비공고기간(’19.02.18~03.10)동안 두드림사이트를 통해 등록 및 매칭된 경우(1점)
기관이 여성기업인 경우 (1점)
기관이 지방기업인 경우 (2점)
기관이 가족친화인증기관인 경우 (1점)
기관이 중소기업인 경우 (2점)
인력을 정규직으로 채용 예정인 경우 (2점)
※ 평가지표 및 배점은 선정평가위원회에서 일부 조정될 수 있음.
 
8. 신청제한
○ (참여인력)
 - 동 사업(여성과학기술인 R&D 경력복귀 지원사업)으로 이미 지원을 받은 자
  ※ 동 사업을 통해 총 3년 지원을 받은 자 및 조기 종료, 협약해약한 자
 - 고용창출을 위해 정부가 추진하는 인건비 지원사업의 수혜를 받고 있거나 받을 예정인 자(중복지원 불가)
  ※ 정부지원 일자리 참여내역 확인 : 워크넷 로그인 → 내정보관리 → 정부지원 일자리 → 일자리 참여내역 조회(단, 교육훈련 참여 및 참여기간이 종료된 건은 중복에 해당하지 않음)
 - 한국인(한국 국적)이 아닌 자

upload_image - 신청기관의 기관장(사업주) 또는 활용책임자와 친족 관계에 있는 자
※ 사업기간 중 친족관계인 사실이 확인된 경우 지원 중단 및 지원금 전액 환수 조치함
 
○ (참여기관)
- 과학기술기본법 제 11조 2항에 의하여 국가연구개발사업에 대한 참여제한 제재조치를 받은 자
- 동 사업은 채용을 전제로 3년 이상 채용이 가능해야 하며, ‘인턴’으로 인력을 활용하고자 하는 경우는 신청할 수 없음
- 다음의 ‘신청제외 기관’에 해당하는 경우 

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9. 유의사항
○ 신청 제외대상 기업 및 인력이 지원을 받았을 경우 또는 다른 정부지원사업에서 인건비 이중수혜가 발생할 경우 관련법령 및 규정에 따라 환수 및 제재조치를 취할 수 있음
○ 동 사업의 최종선정 확정 통보 이후 협약 전 포기한 자의 경우 차후 사업공고 시 선정평가에서 차순위 조치를 취할 수 있음
○ 동 사업은 과제당 사업비가 소규모이고, 인력양성 및 고용창출을 위한 인건비 지원이 포함된 사업으로 간접비 계상이 불가함
○ 사업의 수혜를 받은 참여인력 및 기관은 지원종료 후 2년까지 인력의 경력유지현황에 대한 지원센터의 조사 요구에 응해야 할 의무가 있음
○ 신규선정과제 및 계속과제에서 중단(조기 취업 등) 발생 시, 선정평가결과 차순위자를 추가선정하여 지원함(단, 당해연도 지원기간이 6개월 이상 남은 경우에 한함)
 
10. 문의 절차
○ 문의처 
- 한국여성과학기술인지원센터 정책사업실 R&D경력복귀지원팀
  02-6411-1064, 1012 / jhlee@wiset.or.kr, hwjeong@wiset.or.kr
문의전화가 많아 전화 연결이 원활하지 않을 수도 있으니, 반드시 공고자료(공고문, 신청매뉴얼)을 확인하시고 문의 바랍니다.


태그  
#경력단절
 
#여성과학기술인
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